Komisch...ich war der Meinung, dass hier jemand geschrieben hat, dass er mit seinem Autokran einen Anhänger zieht. Im Kauf-Menü steht ja auch die verminderte Geschwindigkeit mit Anhängelast
Aber gut zu wissen, dass der Premium-Kran keine Anhänger mit Level 25 ziehen kann. Obwohl das ja auch merkwürdig ist...
Also...ich finde auch, dass Olympia Looping und Co. eine Daseinsberechtigung in diesem Spiel haben.
Und ich finde es gut, dass einige Spieler sich Gedanken machen, wie das Spiel "weitergehen" könnte 
Ich hätte da auch eine Idee...
Es gibt eine Kategorie von Geschäften mit 50+.
Um aber eines dieser Geschäfte betreiben zu können/dürfen, müsste man 10 Betriebe haben und zusätzlich noch alle anderen aktiven Geschäfte der Betriebe einlagern. Erst jetzt kann ich ein Geschäft mit 50+ auslagern.
Und jetzt müsste es Octandor noch ermöglichen, dass man alle Mitarbeiter, Fahrzeuge und Wohnwagen der 10 Betriebe am 50+ Geschäft einsetzt werden können.
Dadurch bräuchte dann nicht extra z.B. 50 neue LKW's kaufen oder unzählige Mitarbeiter einstellen und teuer aufleveln.
Die Bewerbungsverfahren für diese Geschäfte müssten dann, wie hier schon richtig von PullmanX vorgeschlagen worden ist, separat vorgezogen werden, um den Aufbau der großen Geschäfte zu schaffen.
Man hätte dann die Möglichkeit, nur noch mit einem 50+ Geschäft zu reisen, solange man möchte. Oder man hält damit dann nur einige Plätze im Jahr und steigt danach wieder auf die kleineren Geschäfte um.
Für Leute, die keine Lust haben so viele Transporte per Hand zu managen, für die könnte man ja die Möglichkeit einbauen, dass man pro 10 Fahrzeuge z.B. 5-10 Credits bezahlen muss, damit die dann von alleine zum Festplatz kommen. So könnte man selber entscheiden, wie viele Transporte setzte ich per Hand um oder wie viele Credits ist mir wert, um keine Arbeit damit zu haben...
Ich weiß, es werden wieder Kommentare kommen, die absolut dagegen sind, aber...EINE Idee ist besser als KEINE Idee!
Denn ich persönlich fände es irgendwie schade, wenn mit Level 50 nichts mehr kommt.
Ich kann mich nur anschließen...SUPER PATCH!!!...Bin begeistert...
Ich bin auch begeistert!
Vor allem, dass auch die Transporte in 3D dargestellt werden.
Von daher, vielen Dank für den Patch!!!
Wenn du weiter bei den regelmäßigen Inspektionen bleibst, ist es nicht so wild. Du musst nur danach sofort die Reperaturen machen am Geschäft - ich mache das zufällig auch so, Und zusätzlich mache ich auch vor jeder neuen Veranstaltung eine Inspektion und Reparatur an den Geschäften.
Das es nicht so wild ist, das stimmt natürlich 👍🏻 Es geht mir ja auch nur darum, ob das jetzt bei mir ein Einzelfall ist oder ob das auch bei anderen zu beobachten ist.
Alles Geschäften stehen seit Wochen auf den selben Veranstaltungen. Also mit unterschiedlichen Öffnungszeiten hat es nichts zu tun. Auch wettertechnisch ist alles im selben Rahmen.
Wie schon geschrieben, bei allen 9 Geschäften ist der Verschleiß gleich. Heute alle bei 11%.
Und die Mängel behebe ich direkt nach der Inspektion. So auch letzten Sonntag...
Hallo...
Ich mache immer Sonntags eine Inspektion an allen Geschäften. Da ist dann immer ein Verschleiß von 5%.
Heute ist erst Samstag, aber alle Geschäfte haben schon einen Verschleiß von 11%.
Meine Frage, hat jemand auch das Problem oder ist das ein Einzelfall?
Ich weiß, es gab mal den Bug, dass der Verschleiß exorbitant hoch ist, aber hier ist der Verschleiß gleichmäßig bei allen Geschäften doppelt so hoch...
@ Octandor
Auch von mir vielen Dank für den Patch! Den feier ich richtig!!!
Die Funktion mit den Schichtplänen ist eine echte Erleichterung.
Und das die Mitarbeiter jetzt unmittelbar nach dem Wecken zur Verfügung stehen, ich glaube, darauf haben mehr oder weniger alle gewartet.
Was ich mir jetzt noch in diesem Zusammenhang wünschen würde, ist, dass ich mehrere Mitarbeiter auf einmal wecken bzw. vom Waschen/Essen abhalten könnte.
Dann müsste man sich nicht jedesmal wieder durch das Mitarbeiter-Menü scrollen, um z.B. den Nächsten zu wecken.
Man könnte das Ganze zur besseren Übersicht im Mitarbeiter-Menü so gestalten, dass es bei MA, welche nicht beschäftigt sind, ein grünes Kästchen zum Ankreuzen gibt. Bei beschäftigen MA dann dementsprechend ein rotes Kästchen.
Klar kann mit nur einem Häkchen alle MA von ihren Aufgaben, aber bei essenden MA wäre dann das Essen für die Tonne.
Mir ist auch grad aufgefallen, das bei meinem Betrieb 6 - Wellenflug, was nicht paßt. Geschäft aufgebaut in Le Mans, Verschleiß 8%, Inspektion durchgeführt 8:35 Uhr beendet, erforderliche Maßnahmen:
1:) Lampenwechsel - 2% 10 min , um 9:08 Uhr abgeschlossen, grün
2:) Allgem Maßnahmen - 6% 64 min, um 10:02 Uhr abgeschlossen, grün
Und grad, zack, wieder 2% mit kleinem roten Balken als Verschleiß da, und das 2,5 h später!
Vielleicht kann der Chef mal gucken.
Das ist aber sehr komisch 🤔 Da bin ich ja auf die Lösung des Problems gespannt...!
Verstehe ich das jetzt richtig?...Vor 3 Tagen hast du eine Wartung gemacht, das Geschäft hatte dann einen Verschleiß von 0% und jetzt ist der Verschleiß schon wieder bei 7%, obwohl es nur auf dem Platz gestanden hat ?
Meine Geschäfte werden einmal die Woche gewartet und haben nach 7 Tagen Spielzeit 5% Verschleiß.
7% nach 3 Tagen Stillstand erscheint mir etwas zu viel.
Was hast du denn für ein Geschäft?
Also sofern man sich vernünftig um seine Mitarbeiter kümmert, sollte eine solche Problematik eigentlich gar nicht erst auftreten.
Ansonsten kann man ja einfach vorher ins Mitarbeiter-Menü schauen.
Das man sich extra noch einmal durch das Mitarbeiter -Menü klicken müsste, würde ja dadurch wegfallen.
Und gerade weil ich mich ja um meine Mitarbeiter kümmere, wäre es eine Möglichkeit, lieber jemanden fahren zu lassen, dessen Motivation höher ist.
Du siehst doch bereits bei den Bewerbern die Prozente der aktuellen Motivation.
Zudem kannst du den Mitarbeiter auch direkt auf dem Platz einstellen wo der entsprechende Wohnwagen steht 😉
Es geht dabei ja nicht um das Einstellen eines Mitarbeiters...Es geht darum, wenn man mal wenig Zeit zwischen 2 Plätzen hat. Der Mitarbeiter, der gerade z.B. 10 Stunden abgebaut hat, muss ja danach nicht noch den Transport fahren und danach wieder aufbauen.
Wie oben schon geschrieben, es soll eine Erleichterung sein, damit man nicht extra noch die Mitarbeiter-Liste durchscrollen muss.
Hallo in Runde...
Ich hätte hier eine sinnvolle Ergänzung bei der Anzeige, wenn man das Personal einteilt, um ein Fahrzeug von A nach B zu fahren.
Ich würde es begrüßen, wenn man in der Anzeige der Mitarbeiter noch sehen kann, wie es mit der Motivation aussieht.
Im schlimmsten Fall könnte es ja passieren, dass man ausversehen einen Mitarbeiter nimmt, dessen Motivation bei 10 liegt und er dann kündigt, sobald er am Ziel angekommen ist...
Was meint ihr dazu?...
Das Problem habe ich auch. Allerdings noch nicht bei allen Betrieben🤔
Ich verstehe was du meinst... Aber man weiß ja gar nicht immer, was man in 3 Monaten für Geschäfte sein eigen nennen darf. Gerade in den niedrigen Leveln tut sich in 3 Monaten einiges.
Ausserdem gehe ich mal davon aus, dass viele einfach keine Lust haben, sich Wochen/Monate vorher auf Veranstaltungen zu bewerben, um sich einen Tourplan zusammen zu stellen.
Es gibt ja nun aber auch eine Bewerbungsfrist, die das System vorgibt. Und wenn ich mich eine Minute vor dem Ende dieser Frist bewerbe, mache ich nichts verkehrt, ganz unabhängig von der Bewerberzahl. Deshalb wüsste ich auch nicht, warum ich dann vom System schlechter behandelt werden sollte, als diejenigen, die sich zuerst bzw. früher beworben haben 🤔
Es gibt noch Landwirtschafts-Simulator... Da gibt es diverse Kirmes-Fahrgeschäfte und Kirmes-Fahrzeuge als Mods.
Da kann man auf- und abbauen und die Transporte durch die Gegend fahren... Musst mal googlen...
[…]
Ich habe doch nie behauptet, dass sich das nicht ausgleicht🤔Das war von meiner Seite aus auch gar nicht das Thema!
Ich habe angemerkt, dass ICH PERSÖNLICH es begrüßen würde, wenn es LKW's hier im Spiel geben würde , die mit Anhänger 80Km/h fahren können.
Ich finde das gleicht sich mit der Realität schon gut aus, da die Strecken grundsätzlich deutlich kürzer sind oder fährst du in der Realität Luftlinie?
Immer! Ist schließlich kürzer 🤣
Gibt es doch ab Level 25 !
Also bei mir werden keine LKW's angezeigt, die MIT Anhänger 80km/h fahren können 🤔
Schön wäre natürlich auch, wenn man LKW's hätte, die mit Anhänger 80Km/h fahren könnten, so wie in der Realität 🤔😊
Also...falls deine Frage jetzt lautet, wie du die Mitarbeiter dazu bewegen kannst, den Wohnwagen abzubauen, dann auf Betrieb gehen, dann auf Mitarbeiter-Verwaltung bzw. Symbol ganz rechts und dann "Alle Aufgaben abbrechen". Nach ca. 1-2 Minuten sind die Mitarbeiter wach und stehen zu deiner Verfügung.
